最近よく感じるのが人に興味がない人が多いということ。 そもそもうちの会社には育成のマニュアルがない。 なぜなら、みんな一人一人違うし、同じ型にハメることなどできないから。 10人いれば10通り、100人いれば100通りの考え方、やり方、性格がある。 ど…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。